11月20日，區(qū)委人才工作領導小組會議召開，區(qū)委書記、區(qū)委人才工作領導小組組長劉勇主持會議并講話。
會議傳達學習習近平總書記重要講話精神及省委、市委重要會議精神，審議通過相關文件，充分肯定過去一年全區(qū)人才工作取得的積極成效，對下一步做好人才工作作出安排部署。
會議指出去年以來，全區(qū)上下深入貫徹落實中央和省委、市委、區(qū)委人才工作決策部署，堅持“引、育、留、用”一體化推進、全鏈條發(fā)力，通過“雙招雙引”、重點產(chǎn)業(yè)人才定制培養(yǎng)“微改革”、“政企面對面”活動、搭建校企地合作平臺、“晶管家”走訪聯(lián)系服務等系列工作舉措，引進培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀人才，為全區(qū)經(jīng)濟社會加快實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的人才支撐。
會議強調(diào)全區(qū)上下必須深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神、習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想和習近平總書記來川視察重要指示精神，準確把握新時代人才工作的政治方向、戰(zhàn)略方向、工作方向，自覺增強做好人才工作的使命感、責任感、緊迫感，努力把五通橋區(qū)打造成樂山最具吸引力和凝聚力的人才高地。
會議要求要貫徹執(zhí)行人才發(fā)展各類優(yōu)惠政策，結(jié)合本部門、本行業(yè)人才工作實際，高質(zhì)量、高標準實施一批人才項目，激發(fā)人才活力。進一步完善科教協(xié)同育人機制，大力發(fā)展職業(yè)教育，為社會輸送急需的各類專業(yè)技能型人才。要結(jié)合“節(jié)奏更快、效率更高、質(zhì)量更優(yōu)”主題實踐活動，以特色產(chǎn)業(yè)為基礎，探索創(chuàng)建“綠色化工協(xié)同創(chuàng)新中心”等產(chǎn)學研一體化平臺，促進人才與企業(yè)、高校、科研機構(gòu)的交流與合作，各部門要凝聚合力，為各類創(chuàng)新平臺提供必要的條件和服務。要積極探索重點產(chǎn)業(yè)人才評價體系“微改革”和職業(yè)技能等級認定企業(yè)自主評價機制，讓企業(yè)能夠自主決策、自主管理、自主認定，更好地釋放人才動能。要大力弘揚企業(yè)家精神，持續(xù)優(yōu)化企業(yè)家成長環(huán)境，進一步激發(fā)企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)熱情，加快建設一支規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的企業(yè)家隊伍。
領導小組副組長，有關區(qū)領導，領導小組成員單位主要負責同志參加會議。 |
