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近年來，沐川縣圍繞破解流動黨員聯(lián)系難、教育難、作用發(fā)揮難等問題，積極探索“三三三”模式，通過建立三項機制、打造三類課堂、搭建三個平臺等舉措，推動流動黨員教育管理走深走實、見行見效。
建立“三項機制”，確保流動黨員離鄉(xiāng)不失聯(lián)。針對全縣流動黨員流動快、數(shù)量多、類型雜等情況，在基礎(chǔ)工作上狠下功夫。一是做到備案管理到縣。采取自上而下、縣鄉(xiāng)結(jié)合的方式，對全縣流出黨員底數(shù)和基本情況進行細致摸排，登記造冊，做到對象不漏錄、信息無出入、動態(tài)常更新。二是做到日常包聯(lián)到村。由村（社區(qū)）指定“兩委”成員直接聯(lián)系流動黨員，全縣151個村（社區(qū)）200余名村（社區(qū)）干部聯(lián)系500余名流動黨員，落實“組織生活必聯(lián)、重大事項必聯(lián)、特殊時間必聯(lián)”制度。三是做到直接聯(lián)系到人。用好“三找一核”工作法，通過在黨員臺賬里找、在黨員微信群里找、電聯(lián)本人或親屬直接找，并通過全國黨員信息系統(tǒng)核查確認、年底年檢備案，確保流動黨員流動不失聯(lián)、聯(lián)系無盲區(qū)。
打造“三類課堂”，確保流動黨員學(xué)習(xí)不掉隊。針對全縣流動黨員長期在外、節(jié)點返鄉(xiāng)的特點，積極打造三類課堂。一是“云端課堂”網(wǎng)上學(xué)。依托“沐源先鋒”微信公眾號、村（社區(qū)）黨組織流動黨員微信群，由專人通過微信群向流動黨員及時傳達黨的二十大精神等，定期推送學(xué)習(xí)內(nèi)容。二是“歸鄉(xiāng)課堂”實地學(xué)。結(jié)合黨員節(jié)假日返鄉(xiāng)時段，通過開展黨員冬訓(xùn)、召開黨員大會、講黨課等方式，組織開展返鄉(xiāng)流動黨員集中學(xué)習(xí)，僅元旦春節(jié)返鄉(xiāng)期間，開展專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)30期近300人。三是“小微課堂”時常學(xué)。用好“‘沐語風(fēng)生’多彩黨課”“支部書記微黨課”等工作成果，將課件、視頻不定期分享到群，為流動黨員“鑄魂補鈣”“充電蓄能”。
搭建“三個平臺”，確保流動黨員干事不缺位。利用返鄉(xiāng)流動黨員信息渠道廣、社會閱歷豐富等優(yōu)勢，打好“親情牌”“鄉(xiāng)情牌”。一是搭建獻計平臺。結(jié)合鄉(xiāng)賢聯(lián)誼會、網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系等契機，廣泛向流動黨員提供鄉(xiāng)情信息，宣傳沐川經(jīng)濟社會發(fā)展情況，引導(dǎo)流動黨員建言獻策，召開座談會67次，收集建議50余條。二是搭建交流平臺。結(jié)合開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工關(guān)心關(guān)愛、黨員冬訓(xùn)等工作，組織返鄉(xiāng)流動黨員開展經(jīng)驗交流，先后傳授外地先進生產(chǎn)技術(shù)、管理經(jīng)驗等20余場（次），引導(dǎo)帶動本地黨員群眾轉(zhuǎn)變思想觀念，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。三是搭建干事平臺。堅持一手引人才、一手引資源，引導(dǎo)有能力、有想法的流動黨員返鄉(xiāng)干事，著力為招商引資牽線搭橋，服務(wù)鄉(xiāng)梓推動鄉(xiāng)村振興，儲備40余名返鄉(xiāng)農(nóng)民工、返鄉(xiāng)畢業(yè)大學(xué)生等作為村（社區(qū)）后備力量。 |
